江西文演集团围绕“提供优质演艺服务、破解院团发展瓶颈、解决职工所急所盼”三个方面， ，，，，全面推进“我为群众办实事”实践活动， ，，，，进展情况如下：
一、围绕提供优质演艺服务为群众办实事
1.大力推进江西展演中心剧场改造， ，，，，让群众好看戏。。。 。。
截止2021年9月， ，，，，江西展演中心剧场改造A区投入资金约1亿元， ，，，，届时将建成容纳1000余人的大剧场1个， ，，，，有效解决城西群众看戏不便的问题， ，，，，在南昌市形成东有江西艺术中心、中有江西艺术剧院、西有江西展演中心的看戏新格局。。。 。。
2.组建南昌交响乐团， ，，，，让群众看好戏。。。 。。
2021年5月14日上午， ，，，，正式成立南昌交响乐团， ，，，，打造江西和省会南昌的靓丽luck18新利名片， ，，，，聘请了中央音乐学院院长、中国著名指挥家俞峰先生担任艺术指导。。。 。。目前， ，，，，南昌交响乐团已面向全球招聘各类精英乐手37人， ，，，，现已演出20场， ，，，，观众人数达12000余人次。。。 。。
3.创排精品剧目， ，，，，满足人民群众对美好生活的追求。。。 。。
2021年创演了话剧《支部建在连上》、歌剧《山茶花开》、京剧《望红关》、杂技剧《山上那片红杜鹃》、木偶剧《红星照我去战斗》等一大批精品剧目， ，，，，较好地满足了人民群众对美好生活的追求。。。 。。
4.打造剧场联盟， ，，，，让更多的群众近距离欣赏高雅艺术。。。 。。
大力推动剧场联盟建设， ，，，，截止目前， ，，，，全省已有30多家剧场加入剧场联盟。。。 。。2021年1-9月份， ，，，，剧场联盟共引进省内外各类大戏97部。。。 。。
5.开展送戏下基层活动， ，，，，把好戏送到广大人民群众中。。。 。。
高标准落实送戏下基层活动， ，，，，完成425场次演出、接待观众20余万人次， ，，，，让一部部好戏走进校园、走进社区、走进基层， ，，，，丰富人民群众的精神luck18新利生活。。。 。。
二、围绕破解院团发展瓶颈为基层办实事
6.积极落实省歌舞剧院、省杂技团、省木偶剧团办公及排练场所。。。 。。
为解决省歌舞剧院、省杂技团、省木偶剧团办公难、排练难的问题， ，，，，文演集团在江西展演中心装修改造中统筹谋划、科学布局， ，，，，为院团提供了总面积约3500㎡的办公及排练场所。。。 。。
7.大力引进各类人才， ，，，，为基层子公司发展提供人才保障。。。 。。
结合luck18新利演艺行业实际， ，，，，合理优化人才招聘制度， ，，，，通过全职引进、柔性聘用相结合的方式， ，，，，大力引进各类管理、艺术等各类人才， ，，，，为基层公司发展提供人才保障。。。 。。今年共组织招聘32场， ，，，，录用68人， ，，，，人才引进27人。。。 。。
8.开展艺术职称自主评审， ，，，，为人才培养提供好的平台。。。 。。
通过积极沟通， ，，，，省人社厅授予江西文演集团职称自主评审权， ，，，，明确文演集团艺术高级、中级专业技术职称的自主评审权限。。。 。。现集团已制定了职称自主评审制度， ，，，，建立各专业人才库， ，，，，组了建文演集团艺术高级专业技术资格评审委员会和中级专业技术资格评审委员会。。。 。。截止2021年9月， ，，，，集团公司共申报艺术类职称评审47人。。。 。。
9.开展员工培训， ，，，，提升员工能力。。。 。。
制定科学的培训计划， ，，，，按计划推进各项培训工作， ，，，，共组织培训共8场， ，，，，累计600余人次， ，，，，不断提高职工的业务知识技能， ，，，，助力企业高质量发展。。。 。。
10.加大子公司资金支持保障力度， ，，，，解决发展难题。。。 。。
持续保障文艺院团剧目创作， ，，，，2021年度安排反哺文艺院团舞台艺术预算资金4867.18万元；；；；；；；确保公司项目资金需求， ，，，，2021年向下属单位项目经营资金支持达1.6亿元。。。 。。
三、围绕解决职工所急所盼为职工办实事
11.支持员工组建文体兴趣小组， ，，，，丰富职工业余生活。。。 。。
组建了篮球组、羽毛球组、乒乓球组、书画摄影组、形体女工组五个文体兴趣小组， ，，，，集团工会每年对各文体兴趣小组开展活动给予一定的经费支持， ，，，，用于干部职工开展文体活动。。。 。。
12.为职工办理补充医疗保险和意外伤害保险。。。 。。
为职工购买了补充医疗保险和人身意外伤害险， ，，，，共500名余员工参保， ，，，，其中包含了22名小杂技演员， ，，，，有效降低集团用工风险， ，，，，解决员工后顾之忧。。。 。。
13.参加省直机关在职干部职工重大疾病医疗互助活动。。。 。。
组织集团总部及所属各单位职工参加省直机关在职干部职工重大疾病医疗互助活动,集团共有559名职工参加， ，，，，缴纳677份， ，，，，缴费2.708万元。。。 。。
14.为集团总部所有员工办理体检套餐， ，，，，关爱职工健康。。。 。。
为集团总部所有员工办理体检套餐， ，，，，并邀请康桥体检中心杨东艳主任为集团员工分享“冬病夏治”三伏养生知识、颈椎疾病的防控及保养知识。。。 。。
15.落实离退休老同志政策待遇， ，，，，为老同志排忧解难。。。 。。
截至目前， ，，，，共完成446名退休人员信息录入工作， ，，，，审核通过443名， ，，，，录入信息达3万余条。。。 。。剩余3名人员中， ，，，，2人正在办理由南昌市社保转入省社保相关手续。。。 。。现已实现443名退休人员养老金由省社保中心统筹发放。。。 。。
16.严格按照有关要求发放各类工会福利， ，，，，服务好职工。。。 。。
集团公司坚持以职工为中心的工作理念， ，，，，做好职工福利发放， ，，，，2021年1-9月， ，，，，发放职工集体福利10.55万元、生日券1.56万元；；；；；；；婚丧嫁娶慰问0.38万元。。。 。。
17.与兄弟单位联合举办婚恋联谊活动， ，，，，解青年之难题。。。 。。
为帮助单身青年解决婚恋交友等方面的操心事、烦心事， ，，，，推动“我为群众办实事”走深走实， ，，，，组织集团单身青年参加省直机关“春之舟”单身联谊活动， ，，，，让青春之舟驶向弘扬爱情的港湾。。。 。。
